Заказ работы

Заказать
Каталог тем

Самые новые

Значок файла Методические указания к научно-исследовательской работе студентов по курсу “Социология”. Ч. 1/ Сост.: Е. А. Сафонова: СибГИУ. - Новокузнецк, 2003. – 45 (2)
(Методические материалы)

Значок файла Методические рекомендации для практических занятий по психологии: Метод. указ./ Сост.: С. Г. Колесов: СибГИУ. – Новокузнецк, 2002. – 29 (2)
(Методические материалы)

Значок файла Методические указания по проведению производственной практики (первой). Специальность «Промышленное и гражданское строительство» (290300) (2)
(Методические материалы)

Значок файла Контроль качества бетона. Определение прочности бетона неразру-шающими методами. Методические указания к выполнению лабора-торных работ по курсу «Технология строительных процессов». Специ-альность «Промышленное и гражданское строительство» (290300) (2)
(Методические материалы)

Значок файла Динамика. Тема 6. ПРИНЦИП ВОЗМОЖНЫХ ПЕРЕМЕЩЕНИЙ: Расч. прак./ Сост.: Г.Т. Баранова, Н.И. Михайленко: СибГИУ.-Новокузнецк, 2003.- с (2)
(Методические материалы)

Значок файла Семенихин А.Я. С 30 Технология подземных горных работ: Учебное пособие / А.Я. Семенихин, В.И. Любогощев, Ю.А. Златицкая. – Новокузнецк: СибГИУ, 2003. - 91 с (17)
(Методические материалы)

Значок файла Огнев С.П., Ляховец М.В. Основы теории управления: методические указания. – Новокузнецк: ГОУ ВПО «СибГИУ», 2004. – 45 с (12)
(Методические материалы)

Каталог бесплатных ресурсов

Іноваційні процеси в державній службі

Зміст

 

 

 

1. Вступ                                                                                         3

2. Інновації в державній службі                                                7

3.Відмінності інноваційних процесів в державній

службі відкласичних                                                                  11

4.Учасники нноваційних процесів                                          15

5. Висновки                                                                                  18

6. Списоквикористаних джерел                                               20

 

 

Вступ

 

Вихід із трансформаційної кризи українського суспільствазалежить від створення сучасної, ефективної системи державного управління.Україні вкрай необхідні кадри, що здатні бачити перспективу, мають інноваційнийпотенціал, володіють антикризовими технологіями і високими морально-етичнимиякостями. Тому призводить до необхідності створення такої моделі державноїкадрової політики, яка б орієнтувалася на формування кадрового потенціалуоновленого, реформованого, демократичного суспільства та базувалася на системісучасних принципів кадрової роботи, включаючи інноваційний.

У сучасних умовах розвитку суспільстваефективність діяльності значною мірою залежить від вибору необхідної технологіїуправління, завдяки якої забезпечується не тільки порядок функціонуваннявідповідної системи, а й визначається характер її саморозвитку, і в першу чергуце стосується державних установ, де напрями, коло та складність вирішуванихзадач змушують шукати найбільш ефективні, інноваційні технології управління. 



Размер файла: 76.5 Кбайт
Тип файла: doc (Mime Type: application/msword)
Заказ курсовой диплома или диссертации.

Горячая Линия


Вход для партнеров