Заказ работы

Заказать
Каталог тем

Самые новые

Значок файла Основы микропроцессорной техники: Задания и методические указания к выполнению курсовой работы для студентов специальности 200400 «Промышленная электроника», обучающихся по сокращенной образовательной программе: Метод. указ./ Сост. Д.С. Лемешевский. – Новокузнецк: СибГИУ, 2003. – 22 с: ил. (4)
(Методические материалы)

Значок файла Организация подпрограмм и их применение для вычисления функций: Метод. указ./ Сост.: П.Н. Кунинин, А.К. Мурышкин, Д.С. Лемешевский: СибГИУ – Новокузнецк, 2003. – 15 с. (2)
(Методические материалы)

Значок файла Оптоэлектронные устройства отображения информации: Метод. указ. / Составители: Ю.А. Жаров, Н.И. Терехов: СибГИУ. –Новокузнецк, 2004. – 23 с. (2)
(Методические материалы)

Значок файла Определение частотных спектров и необходимой полосы частот видеосигналов: Метод указ./Сост.: Ю.А. Жаров: СибГИУ.- Новокузнецк, 2002.-19с., ил. (2)
(Методические материалы)

Значок файла Определение первичных и вторичных параметров кабелей связи: Метод. указ./ Сост.: Ю. А Жаров: СибГИУ. – Новокузнецк, 2002. – 18с., ил. (2)
(Методические материалы)

Значок файла Операционные усилители: Метод. указ. / Сост.: Ю. А. Жаров: СибГИУ. – Новокузнецк, 2002. – 23с., ил. (2)
(Методические материалы)

Значок файла Моделирование электротехнических устройств и систем с использованием языка Си: Метод указ. /Сост. Т.В. Богдановская, С.В. Сычев (7)
(Методические материалы)


Заказ научной авторской работы

Цілі та завдання кадровогоменеджменту

 

 

Перш, ніжвивчати проблему управління персоналом як систему, необхідно приділити увагутермінології.

Уперше термін “персонал” було вжито в 1909 році вофіційних документах уряду США. Перший підручник з персонал-менеджментуз’явився у цій країні в 1920 році. Найбільш поширеною концепцієюуправління людьми, у той час, був науковий менеджмент Ф.Тейлора. З того часубагато вчених приділяли цьому питанню свою увагу В.Бодров, С.Комінко, А.Кримов,В.Лебедев, С.Ніколенко, О.Самборська, В.Толочек, А.Чернишов та ін. Зазначимо,що вони розробляли свої методики добору персоналу лише для недержавних компанійта організацій.

Кадрами прийнятоназивати склад робітників конкретної організації. “Персонал” це відносно новедля України слово й поняття. Воно почало використовуватися з переходом доринкової економіки. Персонал – це сукупність робітників, що перебувають втрудових відносинах з конкретною організацією.

Кадровийменеджмент – це:

       система заходів щодо забезпеченняорганізації кадрами в якісних параметрах та необхідній кількості;

       сфера діяльності робітників кадровихслужб;

       навчальна дисципліна, яка викладаєтьсястудентам вищих навчальних закладів, слухачам шкіл бізнесу, факультетівпіслядипломного навчання, курсів підвищення кваліфікації тощо. 

     Ниже Вы можете заказать выполнение научной работы. Располагая значительным штатом авторов в технических и гуманитарных областях наук, мы подберем Вам профессионального специалиста, который выполнит работу грамотно и в срок.


* поля отмеченные звёздочкой, обязательны для заполнения!

Тема работы:*
Вид работы:
контрольная
реферат
отчет по практике
курсовая
диплом
магистерская диссертация
кандидатская диссертация
докторская диссертация
другое

Дата выполнения:*
Комментарии к заказу:
Ваше имя:*
Ваш Е-mail (указывайте очень внимательно):*
Ваш телефон (с кодом города):

Впишите проверочный код:*    
Заказ курсовой диплома или диссертации.

Горячая Линия


Вход для партнеров